首页_门徒注册_平台「登陆」
首页_门徒注册_平台「登陆」
全站搜索
栏目导航
新闻详情
主页(BA娱乐)主页
作者:管理员    发布于:2022-06-19 21:03    文字:【】【】【
摘要:主页(BA娱乐)主页?编辑导读:在职场上,30多岁是一个很尴尬的年龄如果你是一开始就在公司的,那还没什么;但如果你是跳槽找新的公司,30多岁这种年龄标签会让你体会人间疾苦。

  主页(BA娱乐)主页?编辑导读:在职场上,30多岁是一个很尴尬的年龄——如果你是一开始就在公司的,那还没什么;但如果你是跳槽找新的公司,“30多岁”这种年龄标签会让你体会人间疾苦。之前还有华为“清理35岁以上”员工的新闻,今年的特殊情况,投个简历都少有回音。

  这篇文章,作者面试了几位30多岁的产品经理,他有线岁+」在互联网行业是一个很敏感的词。在传统企业里,「30岁+」意味着丰厚的经验、一技之长和能够担当管理者的能力,是中流砥柱性的角色;而在互联网公司中,「30岁+」却意味逐渐下降的新生事物接受能力,意味着体力和精力不及年轻人,更意味着较低的「招聘性价比」……

  在我面试的「30岁+」的产品经理中就有两位是从「彩票行业」出来的,他们在互联网彩票业都是待了三到四年时间,可以说对这个行业的玩法、策略等都很清楚。但问题是近两年国家在政策层面对互联网彩票业进行了打压,导致他们不得不另谋出路。

  这种经历就非常尴尬了,在一个行业积累了三到四年,具备了这个行业所需要的能力和资源,但行业却突然要挂掉了,这个时候个人的努力就显得苍白与无力了。

  我们一定要抽时间从全局角度看看自己所在行业的情况,对于行业的中长期发展要有大致的判断。

  上面提到进入彩票业明显是赌输了,但也有赌赢的情况。比如我之前和一位阿里的产品聊天,对方跟我讲:阿里云的很多技术和产品都是「被迫高P的」(被迫升到比较高的级别)。

  前两年看产品经理的招聘需求,都会写的相对宽泛——比如招聘产品经理,要求三年的产品经验、会使用哪些工具、做过从0到1的项目等等。但现在的招聘要求上写的越来越具体了——比如会清晰的写到招聘数据产品经理、中台产品经理、内容产品经理、电商产品经理等,在具体的岗位描述上也会明确说明需要哪些方面的经验,比如电商产品经理需要有电商平台的工作经验,并且负责过积分后台、订单系统的业务设计等等。

  虽说他所在的外包公司是做政府业务的、也需要协调多种关系,但这些业务往往都是从0到1,是由公司资源驱动的。这些业务中产品经理提供的价值非常有限,往往都是些需求的对接和功能的设计,对于后续的运营、增长、推广等都难以接触到。

  所以这三年多的时间其实也就是培养了一位产品经理的需求对接能力和产品设计能力,而这两项能力确实产品经理最基础的能力。一个毕业生通过三到六个月的锻炼就可获得这些能力,而这位产品经理却用了三年多的时间,着实让我感到诧异。

  前几天互联网圈里被字节跳动程序员郭宇宣布退休的消息所刷屏,翻开郭同学的简历:2011年毕业后进入支付宝工作,两年后北上加入糗事百科,后糗事百科被字节跳动所收购,郭宇随之加入字节跳动成为早期员工并拿到期权。而在2014年后的六年间,字节跳动从一家市值5亿美元的公司,成长为千亿美金帝国。作为早期员工的郭宇自然实现了财务自由,并在今年宣布退休。

  第一类是「超级幸运儿」,他们在一些传奇公司初创时期加入,后来随着公司的快速发展与上市,获得丰富的个人财富,并实现财务自由,这类人的综合占比不到0.1%,而且随着互联网红利的散去会越来越低;

  第二类是「努力的幸运儿」,他们通过自己的努力和运气在优秀的公司里成为中高层管理者,拥有公司的股票或期权,虽然没有像第一类人完全的财务自由,但他们得到的回报已经基本上可以让后半生衣食无忧,这类人占比大概不到2%;

  但更多的人其实是第三类,他们就是和你我一样的「普罗大众型互联网人」,辛辛苦苦的做着产品的工作、加班加点,但仍旧难以逃脱「月薪一到三万」的收入陷阱,这类人是互联网人中的大多数,占比在98%以上。

  有段时间我经常在圈内看到反差极大的画面:一方面是幸运儿的暴富故事,另一方面又是疫情冲击下各行各业的「哀鸿遍野」、很多人为找工作发愁。这些信息混杂在一起,让我一度特别悲观与焦虑。

  但后来我突然有所顿悟:我们中的绝大多数人终其一生不都只能是普通人吗?但是这并不妨碍我们把每一件事做好、把每一个经手的产品做到极致、把自己所在的行业研究透彻……这些积累起来的成就虽难以改变世界,但也足以丰富我们苍白的人生。

  想到这里,突然在这个浮躁的环境下多了一分笃定与自信。最后,产品人,一起加油吧!

  产品的确是一个对行业要求比较高的岗位,越往上走就越需要深刻洞察行业和市场的发展趋势。但这并不意味着行业会局限产品经理的发展。辩证的来看,优秀的产品经理是要始终发展自己的通用抽象能力和底层思维,洞察问题本质的能力,这种能力让你即使转行也能很快的学习和适应并作出不逊于以前的成绩。互联网行业千变万化,今日巨头明日黄花,这对产品经理适应行业/环境的变化提出了更高的要求。

  听到很多言论说在中国程序员是吃青春饭的,那么产品经理呢,也吃青春饭吗?

  人人都是产品经理(是以产品经理、运营为核心的学习、交流、分享平台,集媒体、培训、社群为一体,全方位服务产品人和运营人,成立11年举办在线+期,线+场,产品经理大会、运营大会50+场,覆盖北上广深杭成都等20个城市,在行业有较高的影响力和知名度。平台聚集了众多BAT美团京东滴滴360小米网易等知名互联网公司产品总监和运营总监,他们在这里与你一起成长。

脚注信息